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교육과정

드림캠퍼스의 과정 목록입니다.

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[커뮤니케이션 클리닉] 진단툴로 풀어보는 소통의 혈액형

#커뮤니케이션 #소통 #리더십
  • 훈련방법 원격 교육
  • 과정분류 커뮤니케이션 (NCS분류 : 02010101)
  • 지원기기 PC     모바일
  • 교육기간 1개월
  • 복습기간 교육종료 후 3개월 (최대 1년까지 연장)
  • 수강금액 56,430원
  • 자기부담금
    • 비환급 56,430 원
    • 평생교육바우처 0 원 (바우처 한도 초과시 자기부담금 발생)
    • 기업직업훈련카드 0 원 (사업주 지원한도금에서 차감)
    • 내일배움카드 25,400 원
    • 사업주훈련
      우선지원기업 중견기업 대기업
      20,880 원 24,830 원 40,630 원
샘플강의 수강신청 목록

직업 정보

직무 정보 채용 정보
한국고용직업분류 코드 직무명
1212 감사관리자
1212 고객상담업무관리자
1212 기획관리자
1212 도로영업관리자
1212 도로영업종합관리자
1212 병원중앙공급실관리자
1212 신문판매국장
1212 자재구매관리자
1212 재무관리자
1212 준법감시인

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임금체불 사업주 확인
채용 근무지
회사명 공고 자격 및 근무지 근무조건
동은엔지니어링 주식회사 건설본사_자금,회계,세무 총괄 담당자 구인합니다. 경력대졸(4년)서울 서초구 월급300만원주5일근무
주식회사 우리관리 건물관리(본사)직원 채용 공고 경력학력무관경기 화성시 월급240만원 ~ 240만원주5일근무
주식회사레젠 (주)레젠 조달업무, 전기기능사 채용합니다 경력학력무관경기 용인시 처인구 연봉6000만원 ~ 6000만원주5일근무
주식회사명서윈시스 (주)명서윈시스 회계, 경리 담당자 채용 경력학력무관경기 이천시 연봉3500만원 ~ 3900만원주5일근무
(주) 팬스타엔터프라이즈 김포공장 헤스본사업부 직원 채용(경영 기획 사무/관리직) 경력학력무관경기 김포시 연봉4000만원 ~ 5000만원주5일근무
주식회사 미네르바에듀 에듀테크분야 교육용SW (사무행정원) 채용 경력무관대졸(4년)경남 김해시 월급206만원주5일근무
사단법인더희망코리아 대내외 행정업무 지원해주실 새가족을 초빙합니다 경력대졸(4년)제주 제주시 월급230만원 ~ 250만원주5일근무
주식회사 에스씨크리에이티브 [순천] 당사와 함께 할 경영기획 사무원을 모집합... 경력학력무관전남 순천시 연봉2760만원주5일근무
(주)휴나라 호텔 실버 타운 관리 운영 분야 (나이무관, 인... 경력학력무관인천 중구 연봉2600만원 ~ 3500만원주5일근무
주식회사 해청정 보령지점 [24년 보령시 일자리박람회 참여] 경영지원관리자 경력무관대졸(4년)충남 보령시 연봉3000만원주5일근무

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학습내용

과정소개 본 과정은 교류분석을 기반으로 하여 학술적이고 이론적인 내용보다는 학습자가 쉽게 접근하고 이해할 수 있도록 실제 응용 가능한 커뮤니케이션 방법을 설명하였고, 이고그램 진단프로그램 등을 활용하여 자신의 리더십 스타일 및 직원의 유형을 파악하여 그에 맞게 직원을 이끌어가는 방법을 파악할 수 있다.
학습목표 조직에서의 다양한 구성원들의 유형과 그 특성을 이해하고 현대 리더에게 필요한 소통의 기술을 한층 더 심층적으로 업그레이드 할 수 있다.
실제 응용 가능한 다양한 진단프로그램 등을 활용하여 자신의 리더십 스타일 및 직원의 유형을 정확히 파악할 수 있다.
조직내 다양한 특성을 지닌 구성원들의 성향을 파악하고 구성원들의 마음을 움직이는 각각의 기술을 습득하여 효과적인 조직내 관계를 원활하게 유지할 수 있다.
구성원들의 발단단계에 맞는 리더십의 유형을 알고 그에 따른 의사결정, 행동방법, 갈등관리에 효과적으로 대처할 수 있다.
수료기준 [진도율] : 100% 기준, 80%이상
[평가] : 진도율 80% 이상 응시가능, 100점 만점 기준 60점 이상
수업방법 웹 기반 동영상 강의
출석인증방식 웹 로그인 후 강의 수강
특징 및 장점 -
학습대상 현 시대 리더에게 요구되는 소통의 접근 방법을 구체적으로 습득하고자 하는 조직 중간 관리자
자신의 리더십 스타일 및 직원의 유형을 파악하여 그에 맞게 리더십을 발휘하고자 하는 임직원
관계를 개선해 나가는 방법과 갈등에 대처하는 방법을 습득하고 하는 임직원
내용전문가 공수정, 심소연,이청아,함선희
(두드림 컨설팅 파트너 강사)

차시정보 (온라인)

차시 차시제목 학습시간
1 [소통하는 리더의 커뮤니케이션 전략] 현명한 리더의 특별한 리더십 35분 34초
2 [소통하는 리더의 커뮤니케이션 전략] 소통하는 리더의 프레임 38분 09초
3 [이고그램진단] 자신과 구성원의 유형을 파악하는 이고그램 진단 38분 45초
4 [이고그램진단] 리더의 유형별 분석 및 소통방법 38분 22초
5 [이고그램진단] 직원 유형별 분석 및 맞춤 코칭방법 46분 08초
6 [커뮤니케이션진단] 교류분석을 통한 커뮤니케이션 진단 37분 14초
7 [커뮤니케이션진단] 어긋난 관계를 바로잡는 테트리스 대화방법 46분 07초
8 [스트로크진단] 동기부여의 힘, 스트로크 진단 38분 48초
9 [스트로크진단] 관계의 질을 개선하는 스트로크의 방법 56분 22초
10 [스트로크진단] 조직 스토로크의 활용 방법 44분 29초
11 [갈등관리진단] 효과적인 갈등관리를 위한 유형 진단 50분 07초
12 [갈등관리진단] 갈등관리의 스타일 분석과 행동 스킬 33분 39초
13 [갈등관리진단] 갈등관리 프로파일링의 활용 방법 59분 36초
14 [태도분석진단] 도미노 긍정지수, 자기태도 진단 및 분석 41분 51초
15 [태도분석진단] 성과를 불러오는 리더의 각본 분석과 스킬 1시간 56초
16 [소통지수진단] 구성원의 눈높이에서 시작하는 조직 소통지수진단 45분 24초
17 [소통지수진단] 조직 의사결정과 행동 방법 47분 47초
18 [소통지수진단] 소통하는 리더의 상황대응 방법 1시간 46초

평가항목

시험
  • 응시 기준 : 학습 진도율 80% 이상
  • 반영 비율 : 100%

유사한 과정

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